为进一步改进干部作风、培养锻炼干部，黄海农场公司团委组织青年党员团员干部下基层，进社区，全体干部与职工居民一起拉家常、谈变化、话团结，了解群众的困难和诉求，教育引导各族群众感党恩、听党话、跟党走。深入群众调查研究，引导广大年轻党员干部转变作风，深入基层，访民情、送政策、解难题、帮班子、促和谐。帮助群众做好事、做实事，真情真诚解民忧、暖民心。

这个农场公司团委要求全体青年团员干部身体力行、率先垂范，带头深入基层ω　调研，全体年轻党员干部在下基层时要“了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾、融洽干群关系、促进经济发展”，做到“五个一”，即进行一次交谈、送一次温暖、发一张联系卡、征求一次意见、办一件实事。全体青年团员党员干部坚持带着问题走基层、带着感情贴近群众、带着思考深入实践，采取→了大接访、问卷调查、召开座谈会、走访群众等形式，了解和帮助群众解决实际问题。团员干部分别深入基层开展调研活动，帮助基层单位理清发展思路。通过谈心交流，畅通群众利益诉求征询和反映渠道，了解民情、听取民意，着力破解帮扶工作中的热点、难点问题，使下基层活动推动了干部作风的转变，干部深入基层、深入群众，察民情、听民声、理民事、解民忧，赢得了群众的信任和拥护，更密切了党群干群关系，依靠自己勤劳的双手，在新时代创造出更加美好的生活。